Estudo do IPEA mostra: trabalhar 40h em vez de 44h não quebra empresas
Reduzir a jornada não é radical. É racional.
Estudo do IPEA mostra: trabalhar 40h em vez de 44h não quebra empresas, tem impacto mínimo nas grandes áreas e pode gerar mais organização e contratação.
E quem ganha com isso?
✔️ Mais descanso
✔️ Menos adoecimento
✔️ Mais qualidade de vida
✔️ Mais produtividade
✊Vida além do trabalho é direito.
